Разделы

Авто
Бизнес
Болезни
Дом
Защита
Здоровье
Интернет
Компьютеры
Медицина
Науки
Обучение
Общество
Питание
Политика
Производство
Промышленность
Спорт
Техника
Экономика

Введение

Орел

ФОНДОВАЯ ЛЕКЦИЯ

Деятельности ОВД

Дополнительная

1. Борисов Е.Ф. Экономическая теория в вопросах и ответах. М., 2011.

2. Вечканов Г.С., Вечканова Г.Р. Микроэкономика. Учебное пособие. СПб.: Питер. 2008.

3. Гукасьян Г.М. Экономическая теория. СПб., 2008.

4. Гукасьян Г.М., Маховикова Г.А., Амосова В.В. экономическая теория. М., 2008.

5. Гуров М.П., Дончевская Л.В., Инфантьев К.А., Латыпов В.Ф., Кудрявцев Ю.А., Фролова О.В.. Мировая экономика (альбом схем с комментариями), СПб., 2008.

6. Елецкий Н.Д. Общая экономическая теория (политическая экономия). М., 2008.

7. Макконелл К.Р., Брю С.Л. Экономикс: Принципы, проблемы и политика. 14-е изд. М., 2010.

8. Степанова Т.Е., Манохина Н.В. Экономика, основанная на знаниях (теория и практика). Изд.: Гардарики. М., 2008.

9. Экономика в вопросах и ответах. Учебное пособие. Изд. Проспект. 2009.

10. Экономическая теория (политэкономия). Изд.: Инфра-М. М., 2008.

11. Экономическая теория. Вводный курс. Микроэкономика. М., 2008.

12. Экономическая теория. Микро- и макроэкономика. Изд.: Финансы и статистика. М., 2009.

13. Ядгаров Я.С. История экономических учений: Учебник. М., 2010.

14. Янова В.В., Янова Е.А. Экономическая теория. М., 2009.

 

УТВЕРЖДАЮ

Начальник кафедры

АП и АД ОВД

подполковник полиции

Ю. Н. Калюжный

«28» ноября 2012 г.

 

по дисциплине «Государственная служба в ОВД»

Тема №3

«Служебная дисциплина в органах внутренних дел

Российской Федерации»

(специальность 031001 – Правоохранительная деятельность;

030901 – Правовое обеспечение национальной безопасности,

очная форма обучения)

 

2 часа

 


Введение

1. Служебная дисциплина. Общий порядок применения поощрений и взысканий.

2. Внутренний распорядок и общие положения по нормированию продолжительности рабочего времени в ОВД.

3 .Общий порядок предоставления отпусков для сотрудников ОВД.

4. Гарантии правовой и социальной защиты личного состава ОВД.

Заключение

Литература.

 

мультимедийное оборудование.

 

Лекция подготовлена старшим преподавателем кафедры АП и АД ОВД, к.п.н., подполковником полиции Сидоровой М.В.

 

 

Лекция обсуждена и одобрена на заседании кафедры АП и АД ОВД

«28» ноября 2012 г. Протокол № 25.


В последние годы в органах внутренних дел произошли изменения. Расширена правовая база их деятельности, больше внимания стало уделяться социально-правовой защите личного состава. Созданы новые службы и подразделения, возросла штатная численность работников.

Однако все эти изменения не повлекли за собой повышения эффективности деятельности органов внутренних дел, в том числе и снижения темпов преступности. Все еще не удалось улучшить качественный состав кадров, снизить его текучесть, укрепить среди сотрудников служебную дисциплину и законность.

Из управленческой практики в органах внутренних дел известно, что проблема успешного решения правоохранительных задач любого подразделения также всегда сводится к проблеме соблюдения законности и дисциплины. Успешное решение задач, возложенных на органы внутренних дел, может быть достигнуто лишь профессионально подготовленными и преданными своему делу сотрудниками. Поэтому вопросу кадровой политики руководителями органов внутренних дел всех уровней уделяется постоянное внимание. О значении и актуальности данного вопроса, свидетельствует и тот факт, что вопрос о состоянии работы с кадрами и кадровой политики обозначен практически во всех основополагающих документах МВД России.

Органы правопорядка являются частью системы государственных организаций, поэтому их работники находятся на государственной службе и, как следствие, подчиняются требованиям государственной дисциплины. Обычно под государственной дисциплиной понимается установленный порядок деятельности государственных организаций, предусматривающий добросовестное выполнение каждым работником возложенных на него служебных обязанностей, определенных правил и требований должностного поведения.

Несмотря на принимаемые меры по профилактике, нарушения служебной дисциплины и законности в органах внутренних дел остаются еще на достаточно высоком уровне. Это вызывает серьезную тревогу в обществе, способствует формированию негативного отношения граждан к органам внутренних дел, снижает эффективность принимаемых мер по укреплению доверия к ним. Поэтому, сегодня основные усилия направляются главным образом не только на стабилизацию кадров, формирование и сохранение профессионального ядра, но и на соблюдение сотрудниками органов внутренних дел законности и служебной дисциплины.

А успех МВД России и органов внутренних дел на местах в конечном итоге будет зависеть не только от выбора стиля управления личным составом, от разумного использования кадрового потенциала системы органов внутренних дел, от уровня их воспитания, от умелой расстановки управленческих кадров, но и от строго соблюдения сотрудниками законности и дисциплины.

 


Дата публикации:2014-01-23

Просмотров:451

Вернуться в оглавление:

Комментария пока нет...


Имя* (по-русски):
Почта* (e-mail):Не публикуется
Ответить (до 1000 символов):







 

2012-2018 lekcion.ru. За поставленную ссылку спасибо.